ماجرای سهام کارگران چیست؟

به گزارش نبض بورس، از آن جایی که در اغلب کشورها، نخستین روز ماه مه که مصادف با یازدهمین روز اردیبهشت ماه در ایران است را به نام روز جهانی کارگر نامگذاری کرده‌اند. در روز‌های اخیر، خبری تیتر برخی از رسانه‌های داخلی شده است مبنی بر این‌ که کارگران ۵ میلیارد سهام ترجیحی گرفته‌اند. 

ابراهیم بازیان، سرپرست سازمان خصوصی سازی کشور با اشاره به روز جهانی و هفته کار و کارگر از آزادسازی وثیقه و به نام شدن سهام ترجیحی متعلق به ۶۴ هزار و ۱۶۱ تن از کارگران خبر داد.

او اعلام کرد که تعداد پنج میلیارد و ۲۲۱ میلیون و ۶۲۷ هزار و ۷۱۰ سهم متعلق به ۶۴ هزار و ۱۶۱ نفر کارگر در ۱۵۴ شرکت که در سال‌های قبل واگذار شده بود؛ از وثیقه آزاد و سهام به نام کارگران منتقل شده است.

بازیان تأکید کرد که طبق سیاست‌های کلی اصل ۴۴ قانون اساسی مبنی بر گسترش مالکیت در سطح عموم مردم به منظور تأمین عدالت اجتماعی، تشویق اقشار مردم به پس‌انداز و سرمایه‌گذاری و بهبود درآمد خانوار و همین‌طور، اجرای تبصره (۳) ماده «۲۰» قانون اجرای سیاست‌های کلی اصل ۴۴ از ابتدای شروع فعالیت دولت سیزدهم تاکنون، ۳۰۵ میلیون و ۸۹۳ هزار و ۵۶۲ سهم دولت در ۱۰ شرکت مشمول واگذاری به ۳۰۰۸ نفر از کارکنان و کارگران شاغل و بازنشسته به عنوان سهام ترجیحی واگذار شده است که طبق مقررات، واگذاری سهام ترجیحی به صورت ۱۰۰ درصد اقساط و با مدت ۱۰ سال صورت می­‌گیرد و بهای سهام واگذار شده از محل سود سهام مورد واگذاری پرداخت می‌شود.

سرپرست سازمان خصوصی سازی کشور یادآور شد که تلاش دولت بر این است که از کارگران حمایت کند و به همین منظور، قصد دارد قیمت سهام ترجیحی شرکت‌های قابل واگذاری را با اعمال تخفیف به آن‌ها واگذار کند.

گفتنی است که طبق گفته بازیان، سهام ترجیحی مستقل از سهام بلوکی به کارکنان واگذار خواهد شد و به همین دلیل، کارکنان شرکت مشمول واگذاری؛ صرف‌نظر از فروش یا عدم فروش سهام بلوکی؛ قبل از خرید سهام توسط بخش خصوصی، سهامدار شرکت محل اشتغال خود خواهند شد.

سهام ترجیحی چیست؟

نکته شایان ذکر این است که منظور از سهام ترجیحی، نوعی سهام است که هر شرکت بورسی در راستای برنامه‌های خصوصی‌سازی خود، این سهام را به کارکنان شاغل در آن شرکت واگذار می‌کند.